Do làm tốt công tác tổ chức sản xuất và lao động tiền lương, từ đầu năm đến nay, thu nhập bình quân của người lao động Công ty Cổ phần than Vàng Danh đạt gần 11 triệu đồng/người/tháng, tăng cao hơn so với kế hoạch và so với cùng kỳ năm 2014 trên 8%.
Trong đó, đối với thợ khai thác, đào lò trực tiếp làm việc trong lò đạt gần 13 triệu đồng/người/tháng; thợ làm việc trong khối vận hành dây chuyền đạt gần 7 triệu đồng/người/tháng; thợ làm việc tại các mặt bằng công nghiệp đạt 6,5 triệu đồng/người/tháng và công nhân khối phục vụ cũng đạt 5,5 triệu đồng/người/tháng.
Để có được kết quả trên là do ngoài việc điều hành sản xuất hợp lý, Công ty đã tiến hành rà soát toàn bộ định mức của các đơn vị để điều chỉnh kịp thời, trong đó, Công ty đã xây dựng và ban hành 250 định mức cho các công việc mới để triển khai thực hiện phù hợp. Ngoài ra, Công ty còn ban hành cơ chế khuyến khích hoàn thành kế hoạch cho các tổ đội, công trường, phân xưởng, khuyến khích ngày công cao cho người lao động. Đồng thời quy định bổ sung lương, thưởng cho công nhân vào các ngày lễ. Thực hiện phương án tiết kiệm thời gian các thao tác đầu cuối ca để tăng thời gian lao động hữu ích. Phương án này được nhiều đơn vị thực hiện tốt, nâng cao được năng suất lao động. Sau một thời gian thực hiện, tỷ lệ huy động lao động vào sản xuất chính bình quân đạt 84,5%, tăng trên 5% so với trước đây. Nhờ vậy, các chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật của Công ty đều đạt và vượt kế hoạch đề ra, năng suất tăng, thu nhập của người lao động cũng tăng.
Được biết, từ đầu năm đến nay, Công ty CP than Vàng Danh đã sản xuất gần 1,4 triệu tấn than nguyên khai, đạt 38% kế hoạch năm, tăng gần 5% so với cùng kỳ này năm ngoái.
Để có được kết quả trên là do ngoài việc điều hành sản xuất hợp lý, Công ty đã tiến hành rà soát toàn bộ định mức của các đơn vị để điều chỉnh kịp thời, trong đó, Công ty đã xây dựng và ban hành 250 định mức cho các công việc mới để triển khai thực hiện phù hợp. Ngoài ra, Công ty còn ban hành cơ chế khuyến khích hoàn thành kế hoạch cho các tổ đội, công trường, phân xưởng, khuyến khích ngày công cao cho người lao động. Đồng thời quy định bổ sung lương, thưởng cho công nhân vào các ngày lễ. Thực hiện phương án tiết kiệm thời gian các thao tác đầu cuối ca để tăng thời gian lao động hữu ích. Phương án này được nhiều đơn vị thực hiện tốt, nâng cao được năng suất lao động. Sau một thời gian thực hiện, tỷ lệ huy động lao động vào sản xuất chính bình quân đạt 84,5%, tăng trên 5% so với trước đây. Nhờ vậy, các chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật của Công ty đều đạt và vượt kế hoạch đề ra, năng suất tăng, thu nhập của người lao động cũng tăng.
Được biết, từ đầu năm đến nay, Công ty CP than Vàng Danh đã sản xuất gần 1,4 triệu tấn than nguyên khai, đạt 38% kế hoạch năm, tăng gần 5% so với cùng kỳ này năm ngoái.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét